Le Comité Départemental de l’Isère de Basketball recrute un Conseiller Territorial dédié à l’arbitrage.

Type de contrat : CDI.
Durée : temps plein – annualisation du temps de travail.
À pourvoir le : 1er juin 2025.
Classification (CCNS) : Groupe 5 / technicien.
Lieu de travail : siège à Grenoble (5 avenue Paul Verlaine). Déplacements dans le département et actions ponctuelles dans la région Auvergne-Rhône-Alpes.
Rattachement hiérarchique : Présidence, Secrétariat Général, Commission des Officiels.
Matériel mis à disposition : ordinateur et téléphone portable.

MISSIONS

Développer, proposer, organiser et mettre en œuvre la politique de formation des arbitres :

• Coordonner le dispositif de formation des officiels en Isère (arbitres et tuteurs) : formation initiale et continue, arbitrage 5×5 et 3×3.
• Accompagner le développement de l’arbitrage dans les clubs et notamment les écoles d’arbitrage de niveau 1 et 2.
• Mettre en place les politiques d’arbitrage fédérale, régionale et départementale sur le territoire.

Activités en lien avec les missions :

• Élaborer des contenus techniques et pédagogiques de formation.
• Assurer le suivi opérationnel des officiels, gérer les observations départementales.
• Accompagner et développer la pratique de l’arbitrage : animation d’une équipe de formateurs, exploitation de l’outil vidéo, planification, suivi.
• Organiser et encadrer les stages départementaux : arbitres et observateurs d’arbitres.
• Accompagner, développer et soutenir le développement des écoles d’arbitrage.
• Mettre en œuvre un groupe de jeunes arbitres et le suivre jusqu’à l’Examen d’Arbitre Départemental (12-14 ans).
• Proposer des actions de développement de l’arbitrage en Isère.
• Participer aux diverses actions organisées par le Comité.
• Participer à l’équipe régionale des officiels.
• Travailler en partenariat avec le Conseiller Technique des Officiels de la Ligue Auvergne-Rhône-Alpes.
  

PROFIL

Le candidat justifie d’une expérience arbitrale de niveau pré-nationale a minima.

• Il sait faire preuve d’autonomie, de rigueur, d’organisation et de réactivité.
• Le candidat organise son travail selon les priorités et les objectifs définis par sa hiérarchie.
• Le candidat sait travailler en équipe.
• Le candidat est pédagogue, il sait transmettre et animer une équipe.
• Le candidat a le sens du contact, du dialogue et de la médiation.
• Le candidat a déjà encadré des formations d’arbitres.

PRÉ-REQUIS

• Connaissance des formations et filières des officiels, de l’organisation et de la politique Fédérale.
• Maîtrise de l’outil informatique (bureautique et vidéo).
• Permis B obligatoire.

Le Comité de l’Isère de Basket-Ball est un organisme décentralisé de la Fédération Française de Basket-Ball. Il a pour mission l’organisation et le développement du basket-ball au niveau départemental, l’organisation des compétitions, et la promotion du basket-ball sur son territoire. Le Comité est une association loi 1901 composée d’un Comité Directeur de 33 membres dont un Bureau de 9 membres. Ils sont répartis en 3 pôles et 9 commissions. Le Comité emploie actuellement 4 salariés : deux assistantes administratives, deux Conseillers Territoriaux. L’Isère compte plus de 12 000 licenciés.

Les candidatures (CV + lettre de motivation) sont à adresser, par mail, pour le 30 mars 2025 au plus tard : secretariat@iserebasketball.org. Objet du mail : Candidature CTA + nom.

Le masculin est utilisé pour alléger le texte et ce sans préjudice pour la forme féminine.